2018年(nian)5月11日，中(zhong)共(gong)(gong)中(zhong)央總書記、國家主席、中(zhong)央軍委(wei)主席習近平主持召開中(zhong)央全面深化改革委(wei)員會第二(er)次會議(yi)，審議(yi)通過了《中(zhong)央企業領(ling)導人員管理(li)規定》（以下簡(jian)稱《規定》）。近日，中(zhong)共(gong)(gong)中(zhong)央辦(ban)公廳、國務院辦(ban)公廳印發了《規定》，并發出通知，要求各地區各部門結合實(shi)際(ji)認真遵照執行。

《規定》深入貫徹(che)(che)習近平新(xin)(xin)(xin)時代(dai)中(zhong)國(guo)(guo)特(te)色社會主義思想，貫徹(che)(che)落實黨(dang)的(de)十九(jiu)大和十九(jiu)屆(jie)二中(zhong)、三中(zhong)全(quan)會精(jing)神，貫徹(che)(che)落實全(quan)國(guo)(guo)組織(zhi)(zhi)工作(zuo)會議精(jing)神和全(quan)國(guo)(guo)國(guo)(guo)有企(qi)業(ye)黨(dang)的(de)建設工作(zuo)會議精(jing)神，認(ren)真(zhen)貫徹(che)(che)執行新(xin)(xin)(xin)時代(dai)黨(dang)的(de)組織(zhi)(zhi)路線，堅決落實黨(dang)要管(guan)黨(dang)、全(quan)面(mian)從(cong)嚴(yan)治黨(dang)方針，堅持黨(dang)管(guan)干部原則，堅持發揮市場機制(zhi)作(zuo)用，從(cong)進(jin)一步激勵中(zhong)央企(qi)業(ye)領導(dao)人(ren)(ren)員(yuan)新(xin)(xin)(xin)時代(dai)新(xin)(xin)(xin)擔當(dang)新(xin)(xin)(xin)作(zuo)為(wei)出發，完(wan)善了有別于黨(dang)政領導(dao)干部、充分(fen)體現中(zhong)央企(qi)業(ye)特(te)點的(de)領導(dao)人(ren)(ren)員(yuan)管(guan)理制(zhi)度(du)，是推進(jin)中(zhong)央企(qi)業(ye)人(ren)(ren)事制(zhi)度(du)改(gai)革(ge)的(de)重要成果，是新(xin)(xin)(xin)時期做好中(zhong)央企(qi)業(ye)領導(dao)人(ren)(ren)員(yuan)管(guan)理工作(zuo)的(de)基(ji)本遵(zun)循。

《規(gui)定》共10章66條，分(fen)總則、職(zhi)位設置、任職(zhi)條件、選拔任用(yong)、考核評(ping)價、薪酬與激勵、管(guan)理監督、培養鍛(duan)煉(lian)、退(tui)出、附則，明確了中(zhong)(zhong)央企(qi)業(ye)(ye)(ye)領(ling)(ling)導(dao)人(ren)員(yuan)管(guan)理的(de)基(ji)本原則、基(ji)本要(yao)求和(he)(he)主(zhu)要(yao)內容，覆蓋了中(zhong)(zhong)央企(qi)業(ye)(ye)(ye)領(ling)(ling)導(dao)人(ren)員(yuan)管(guan)理的(de)全過(guo)程和(he)(he)各環節(jie)。《規(gui)定》的(de)印發實施，對于堅持和(he)(he)加強黨對中(zhong)(zhong)央企(qi)業(ye)(ye)(ye)的(de)全面(mian)領(ling)(ling)導(dao)，提高中(zhong)(zhong)央企(qi)業(ye)(ye)(ye)領(ling)(ling)導(dao)人(ren)員(yuan)管(guan)理工作質量(liang)，打造對黨忠誠(cheng)、勇于創新、治企(qi)有方、興(xing)企(qi)有為、清正廉潔的(de)高素質專業(ye)(ye)(ye)化中(zhong)(zhong)央企(qi)業(ye)(ye)(ye)領(ling)(ling)導(dao)人(ren)員(yuan)隊伍，激發和(he)(he)保(bao)護企(qi)業(ye)(ye)(ye)家精神，更(geng)好發揮企(qi)業(ye)(ye)(ye)家作用(yong)，培育具(ju)有全球競(jing)爭力的(de)世界(jie)一流(liu)企(qi)業(ye)(ye)(ye)，具(ju)有十分(fen)重要(yao)的(de)意義。

通知要(yao)求，各級(ji)黨委(wei)（黨組）要(yao)根據(ju)《規定(ding)》精神，完善所管(guan)理(li)的國(guo)有(you)企(qi)業(ye)或者所屬(shu)企(qi)業(ye)領導(dao)人員管(guan)理(li)制度。要(yao)堅持從實(shi)際出發，注(zhu)重精準性、有(you)效性，不能簡(jian)單上(shang)下(xia)套用、盲目照搬照抄(chao)。要(yao)加(jia)強調研、檢查和指導(dao)，及時研究新(xin)情況(kuang)、解決新(xin)問題(ti)，切實(shi)建(jian)好、用好、管(guan)好國(guo)有(you)企(qi)業(ye)領導(dao)人員隊伍。（新(xin)華(hua)社北京9月29日電）